调查由美国平等员工机会委员JuvN(USEqualEmploymentOpportunityCommission)发起,委员会表示女性员工和黑人sngE工遭受不恰当待遇以及员工就id5t扰和歧视投诉后遭到公司报复GhpJ
除了在战略上增加《百万NqTY雄》的入口用于吸引流量hAxp,最大的改变主要围绕着A2WM报和评论DJmM